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「はたらく自由」を創ることは、
「次の時代」を創ること。

「はたらく」は、次の時代へ。

現代社会において「はたらく」ということは、よりよく生きるために様々な意味を持っています。かつてのように仕事によって生活を変えるのではなく、個々がライフスタイルに合った働き方を選ぶ時代が目の前に来ています。その流れに沿うように企業の体質は大きく変化することが求められ、働く自由化への勢いは日々増しています。
しかし多くの企業で封建的な遺風や仕組みが根強く残っている事も事実です。その中のひとつに、技術者を取り巻く環境があります。

自由に・主体的に・楽しく働くことのできる社会をつくる。

現在日本の人口は、約1億2600万人。その平均年齢は47歳を超えようとしています。世界各国と比較しても高く、少子高齢化問題の深刻な現状が浮き彫りになっています。技術者のはたらく世界も例外ではなく、退職後の選択肢が極端に少ないのが現状です。
長期化する職業生涯。より良く充実したものにしていくことは、企業や経済社会の発展においても重要な役割を持っています。

「技術者のはたらく自由」が創るもの。

「はたらく自由」を創ることは、「次の時代」を創ること。
日本には、世界屈指の経済大国に押し上げた技術者がたくさんいます。彼らの持つ技術力や知識は世界からも注目され、必要としている企業は多数存在しています。この両者を結びつけ、人々の働く環境をグローバル化する。それは、日本経済の成長にも大きく貢献すると考えています。